Onze publicaties
Teams & Verandermanagement
Onze publicatie over teams aansturen:
- Bouwen aan én op effectieve teams
Als manager leid je één of meerdere teams. Je bent niet alleen verantwoordelijk voor de individuele teamleden, maar ook voor het groepsgevoel en samenwerking. Hoe wordt jouw team een geoliede machine? Dit boekje neemt je mee in verschillende scenario’s. Het geeft inzichten en praktische handvatten. Als leidinggevende ben je al ‘baas’, met de tips uit dit boekje wordt je ‘baas boven baas’! Veel leesplezier.
Onze publicatie over verandermanagement:
- Een meesterlijke metamorfose
Elke organisatie staat regelmatig voor keuzes om processen opnieuw in te richten en vorm te geven. Bij een verandering is het belangrijk dat de hele organisatie dit onderschrijft en steunt. In dit boekje komen alle facetten van verandermanagement voorbij. Van de analyse en het plan van aanpak tot omgaan met weerstand en de evaluatie. En de vele valkuilen die je na het lezen vakkundig kan vermijden. Veel leesplezier!
Bestel gratis!
Op naar topprestaties de dynamiek van de performingfase
In deze blog focussen we op de performingfase, een fase waarin teams hun ware potentieel realiseren.
De stilte na de storm. De overgang naar de normingfase
De normingfase: waar teams stabiliseren en overeenkomen.
Van dialoog naar ontwikkeling De diepgang van coachen
In deze blog duikt Jos dieper in het onderscheid tussen een ‘gewoon’ goed gesprek en een coachend gesprek, waarmee je mensen verder helpt.
De kunst van coachende gesprekken
In deze blog verkent Bart hoe coaching verweven is met de hedendaagse leiderschapsstijlen, vooral in omgevingen met hoogopgeleide profs.
Or Van traditionele geschillen naar opbouwende samenwerking
Leer hoe een open dialoog tussen or en bestuurders de basis legt voor betere resultaten.
