Ontdek jouw 21st century skills
Human Capital Scan
Benieuwd naar jouw unieke talenten, drijfveren en groeipotentie? Doe de Human Capital Scan!
Met deze zelfscan krijg je inzicht in jouw aanwezige talent, ontwikkelpotentieel en drijfveren op basis van de ’21st century skills’. Dit zijn vaardigheden die nu en de komende jaren belangrijk zijn in onze samenleving en dus in organisaties.
Het invullen van de scan duurt ongeveer 25 minuten. De uitkomst van de scan krijg je binnen 1 werkdag per mail toegestuurd.
Start de scan door de taal van jouw voorkeur te kiezen en je naam en e-mailadres in te vullen.
Haal meer uit je team!
Wij denken graag met je mee over de mogelijkheden om meer uit je organisatie, je team, je medewerkers en jezelf te halen. Een training is één van de mogelijkheden. Het volgen van een training ontwikkelt kennis en vaardigheden die nodig zijn voor duurzame gedragsverandering. Gedurende het jaar bieden wij verschillende trainingen aan. Daarnaast kijken we graag samen naar wat er nodig is voor een ontwikkeltraject en bieden graag trainingen op maat aan.
Op naar topprestaties de dynamiek van de performingfase
In deze blog focussen we op de performingfase, een fase waarin teams hun ware potentieel realiseren.
De stilte na de storm. De overgang naar de normingfase
De normingfase: waar teams stabiliseren en overeenkomen.
Van dialoog naar ontwikkeling De diepgang van coachen
In deze blog duikt Jos dieper in het onderscheid tussen een ‘gewoon’ goed gesprek en een coachend gesprek, waarmee je mensen verder helpt.
De kunst van coachende gesprekken
In deze blog verkent Bart hoe coaching verweven is met de hedendaagse leiderschapsstijlen, vooral in omgevingen met hoogopgeleide profs.
Or Van traditionele geschillen naar opbouwende samenwerking
Leer hoe een open dialoog tussen or en bestuurders de basis legt voor betere resultaten.
